时光悠悠转转，忽而换届将至。花开又花落，换届从来都不是结束，而是一个新的历程又多了一群为那份坚守义无反顾的人，薪火相传，生生不息。2023年5月25日，太阳成集团tyc122cc员工联络办公室于教室办公室2317成功举办换届大会。莅临本次会议的嘉宾有公司党总支书记——庞福海，员工办指导老师——曾晓思，太阳成集团tyc122cc员工党建中心代表、太阳成集团tyc122cc共青团委员会代表、太阳成集团tyc122cc员工会代表、太阳成集团tyc122cc新闻中心代表、太阳成集团tyc122cc员工事务中心代表和太阳成集团tyc122cc就业创业服务中心代表等。

 

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回首往昔

  会议伊始，负责人为大家播放了员工办年度总结视频，回顾2022年-2023年员工办的工作内容及成果。在所有员工办成员的共同努力下，在过去一年中，员工办成功开展了考研分享会、员工会换届大会、教师节谢师恩大会、清远与肇庆校区老员工生涯分享会、广金杯、各行业就业分享会和多次员工采访，这些活动均在一定程度上推动了员工办的发展，员工办成员们也在工作过程中受益匪浅，不断成长与进步。

 

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员工办主任刘锦鹏汇报工作

      为了让老师和同学们了解员工办过去一年中的各项成绩，刘锦鹏主任从基础常规工作、意义重大活动和组织建设三个方面对第七届员工办的工作进行汇报：

一、在过去的时光里，员工办每位成员都秉承着全心全意为员工服务的宗旨，通过各部门之间的配合，成功举办了一系列活动。其中不乏有多次员工采访与就业分享，以及在毕业季的相关工作等基础常规活动。

二、为了加强员工与员工、母校之间的联系，增强员工的归属感，在过去一年中，员工办协助组织开展了以下几场活动：

2022年7月，协助学院、员工会举办了太阳成集团tyc122cc员工会换届大会。

2022年9月，协助员工会举行了教师节谢师恩活动。

2023年4月，经贸员工代表队作为唯一一支以学院命名参赛的足球队，首次参加了在清远校区举办的“广金杯”员工足球赛。

三、想要更好地服务于员工与广大同学们，最为主要的就是要完善组织建设，规范部门工作。员工办大三干事自上任以来，勤勤恳恳，不断在各项任务中取得优异的成绩；在去年九月份员工办也完成了21级招新，为员工办注入了更年轻的血液，21级干事在加入员工办以来，不乏积极性和自主性，秉承着负责的态度认真完成各项任务；同时，目前22级干事的纳新工作也已做好具体方案。

      最后，主任感谢了老师、学院和员工会对员工办工作的大力支持，也感谢了员工办全体成员的辛勤付出，勉励新一任主任团带领着21级成员们不忘经贸员工办“全心全意为员工服务”的宗旨，让经贸员工办越来越好！

 

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员工办指导老师曾晓思老师致辞

      老师首先对20级成员在过去一年中的辛勤付出给予了肯定，接着指出了员工办目前面临的主要问题是如何在疫情过后的今天更好地去开展工作，更好地去为员工和学校服务，以及针对三个校区同学的不同需求，员工办应该怎么开展工作更好地促进员工与学校和同学的沟通，如何构建好员工为母校奉献自身一份力量的平台，给予各位同学更多成长道路上的帮助，这些都是接下来员工办应该着重思考的问题。同时，对于员工办接下来怎么把工作做得更好的问题，老师给予了两点意见：一是加大传播力度，让更多的员工、同学参与到我们的活动中；二是进一步提高员工办的活动质量。最后，老师寄语各位组织成员要服务好广大员工与同学，锻炼自己，获得快乐与成长。

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颁发证书环节

      过去工作的完满结束意味着新的开始，工作过程的烦恼和欢笑都会是大家难以忘怀的美好回忆，我们也忘不了带领我们员工办不断前行的干部们。为了表彰过去一年中为员工办的发展而作出突出贡献的各位成员，感谢他们兢兢业业的辛勤付出，庞福海书记和曾晓思老师分别为第七届员工办主任团、部长团以及各位干事颁发荣誉证书，并进行合影留念。随后，主持人宣布了第八届员工办成员任职名单，由庞福海书记和曾晓思老师为其颁发聘书，接过聘书，代表着接过接力棒，代表着承担责任，我们要勿忘初心，明确工作目标，共同奋斗，助力员工办做大做强。

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员工办新任主任杨紫琪就职演讲

      首先她对各位同事的支持与信任表示感谢，并指出在师兄师姐的努力下，员工办的规模与组织架构日益完善，21级的我们接过接力棒，更应该开拓进取，为经贸员工与学校、同学构建一个更好的沟通平台。同时，主任从组织管理、开展常规工作和服务意识三个方面向大家阐述往后的工作安排和目标：

一、加强组织管理，对于今后员工办的工作应更加精细化，既要有效率也要有质量，同时，进一步完善奖惩机制，加强管理制度，共同开创员工办的新局面。

二、员工办在积极开展常规活动的同时，也要注重创新，确保员工办能够与时俱进地发展，更好地承担起连接经贸员工与学校、同学之间沟通的责任。

三、员工办一直以来的宗旨都是“全心全意为员工服务”，为了更好地服务于员工，各成员应当强化自身的服务意识，自觉接受全体员工和老师的监督，不断改进不足之处，促进员工办更好地发展。

      主任表示，员工办是一个学院与员工、员工与员工、员工与员工的三大互通交流平台，我们应当要打造属于我们的文化，全心全意为员工服务，建设一个更加强有力的员工联络平台。

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庞福海书记进行大会总结

首先书记对上一届员工办成员为学院发展作出的贡献表示衷心的感谢。书记指出员工办是联系员工与母校、同学之间的重要桥梁，其重要性无以伦比。所以书记对新一届员工办成员提出了以下几点希望与要求：一是要建立紧密的关系，多走访员工，让员工了解到学校的发展近况，提升员工对母校的认同感与归属感；二是认识到员工的经历是教育的一大素材，要利用好这一资源，为员工的成长提供帮助与指导；三是员工办成员要强化自身服务意识，提高工作质量，让员工回到校园就有回到家的感觉。最后，书记同样强调了创新的重要性，要不断创新工作内容与方式，更好地利用好已有资源，加强学院的建设，为学校作出更大的贡献。 

凡是落幕，皆为序章，新的开始开创新的未来，新的开端也意味着新的挑战，新一届干事将接过各位前辈手中的接力棒，不负信任，乘风破浪，勇往直前，书写属于员工办的新篇章，实现员工办的新跨越！